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学院召开人才发展体制机制改革专题调研座谈会
2018-09-06 16:36  

9月6日上午,省人才发展体制机制改革第一督查调研组到学院调研人才改革工作。调研座谈会在学院第三会议室举行。省委组织部人才工作处处长刘建茂、信阳市人才办主任陈爽、省委组织部人才工作处干部郑子龙、三门峡市委组织部副部长贾辉、市人才办主任吴刚、市人才办副主任杨光辉、市人才办副主任雷清波等参加了座谈会。学院参加会议的有院党委副书记、院长吴勇军,纪委书记、工会主席宋六锁,组宣部、人事处及学院教师代表等。座谈会由宋六锁同志主持。

 

 

吴勇军向调研组简要汇报了学院近年来的发展情况,宋六锁向调研组汇报了我院的人才建设工作。省学术技术带头人、应用工程学院党总支副书记员莹教授,省教育厅学术技术带头人、学生处处长黄世谋教授,三门峡市拔尖人才、科研处负责人陈玮教授分别做了典型发言。

 调研组一行询问了我院落实人才待遇和引进高层次人才的具体措施。刘建茂处长提出2018年10月27至28日在郑州举办河南招才引智创新发展大会,面向海内外广聚天下英才,希望学院做好拟引进高层次人才、优秀青年人才的前期联络对接,提前做好有意向签约人才的联系沟通,为现场洽谈打好基础,力争签约一批急需紧缺人才,对接落地一批项目。

吴刚主任指出,近年三门峡职业技术学院主动适应经济社会和职业教育发展新常态,抢抓机遇,深化改革,克难攻坚,加快人才汇聚和交流发展,着力引进和培养形成了一支有地方特色、技术拔尖的人才队伍,通过校区合作、校企合作、“产学研用”协同创新,获得一大批技术研发成果,为地方经济和社会发展做出了新贡献。今后,希望学院进一步提升人才管理水平,用人才支撑起“培养人才、科学研究、服务社会、传承文化”的大厦,努力为三门峡市的经济社会发展聚才蓄智。

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